Hợp tác là gì? Muốn hợp tác thành công cần yếu tố nào?

Hợp tác được hiểu ngắn gọn chính việc kết hợp các cá thế với nhau. Để hiểu rõ hơn về khái niệm hợp tác là gì và các yếu tố cần thiết để phát triển một mối quan hệ hợp tác thành công thì đọc tiếp nhé!

• Đối tác là gì? Những điều cần biết về quan hệ đối tác
• Trợ cấp thôi việc là gì? Cách tính trợ cấp thôi việc cho người lao động

Hợp tác là gì?

Hiểu 1 cách đơn giản thì hợp tác chính là hành động mà chúng ta, các bên tham gia cùng chung sức làm việc, giúp đỡ, hỗ trợ lẫn nhau trong công việc, lĩnh vực bất kì để cùng hướng tới một mục đích nhất định.

[external_link_head]

Về nguyên tắc thì khi xác định hợp tác với nhau thì phải dựa trên 2 nguyên tắc:

• Thứ nhất, tự do bình đẳng giữa các bên
• Thứ hai, các bên tham gia đều có lợi ích, không ảnh hưởng tới lợi ích của người khác

►►► Đọc thêm: Các cẩm nang nghề nghiệp hữu ích nhất cho công việc hiện nay.

Những yếu tố để gây dựng nên mối quan hệ hợp tác thành công

Một khi đã hiểu hợp tác là gì thì chắc hẳn bạn sẽ thắc mắc vậy làm sao để tìm kiếm và giữ được mối quan hệ này lâu dài đúng không nào? Chúng tôi sẽ tiết lộ cho bạn những yếu tố cần thiết để tạo dựng 1 mối quan hệ hợp tác thành công và vững bền.

[external_link offset=1]

Có chung mục tiêu và tham vọng

Đầu tiên thì các bên tham gia cần có 1 mục tiêu và mong muốn thì mối quan hệ hợp tác của họ mới bền chặt được. Bạn muốn xây dựng một “liên minh” vững bền thì bạn và đối phương chắc chắn phải có sự thống nhất về lý tưởng, quan điểm cũng như các “đường đi nước bước”.

Chỉ có như vậy thì 2 bên mới có thể đồng lòng nhất trí, họ cũng sẽ dễ dàng gặt hái được thành công hơn bởi vì họ đều hiểu 1 điều “Muốn đi nhanh thì đi 1 mình, muốn đi xa thì phải đi cùng nhau”.

►►► Xem thêm: Cách tạo CV xin việc tốt nhất hiện nay.

Xác định rõ vai trò của từng bên

Mối quan hệ hợp tác cần có nhiều thứ chung như: lý tưởng, quan điểm… nhưng vẫn cần có sự rạch ròi ở 1 vài khía cạnh. Thứ đầu tiên cần xác định rõ ràng và cụ thể là vai trò riêng của từng bên.

Chúng ta cùng hướng đến 1 mục tiêu, chúng ta làm việc cùng với nhau nhưng chúng ta vẫn cần có sự phân công công việc rõ ràng. Ví dụ, bên A sẽ đảm nhiệm việc XYZ còn bên B hoàn thành phần HIK… Mỗi bên có vai trò riêng nhưng vẫn hỗ trợ cho nhau, như thế tốc độ hoàn thành công việc sẽ nhanh hơn và hiệu quả cũng sẽ rất cao.

Tôn trọng và tin tưởng lẫn nhau

Trong mối quan hệ hợp tác, sự tôn trọng và tin tưởng lẫn nhau có vai trò cực kỳ quan trọng. Bạn và đối tác làm sao có thể cùng làm việc và cùng đạt được mục tiêu nếu giữa 2 bên thiếu đi sự tin tưởng và tôn trọng đúng không nào? Khi các bên tham gia cảm thấy mình được đối phương tôn trọng và dành trọn lòng tin thì mối quan hệ hợp tác sẽ ngày càng hòa hợp hơn, tốt đẹp hơn. Đó chính là tiền đề cho thành công chung của 2 bên!

[external_link offset=2]

Giải quyết xung đột bằng phương pháp “hòa bình”

Xung đột là điều không thể tránh khỏi trong bất kỳ mối quan hệ nào, dù đó là gia đình, bạn bè, hợp tác. Bạn không thể làm biến mất những bất động giữa 2 bên đối tác nhưng chắc chắn bạn có thể giảm mức độ ảnh hưởng của nó xuống mức thấp nhất.

Làm cách nào ư? Câu trả lời chính là hãy giải quyết xung đột bằng những cách hòa bình và thiện chí nhất có thể. Dù không hài lòng với điều gì ở đối phương thì bạn vẫn phải thể hiện sự lịch sự và chuyên nghiệp. Đừng để cơn nóng giận kiểm soát bản thân và khiến bạn mất đi những mối quan hệ quan trọng!

Trên đây là bài viết tổng hợp về khái niệm hợp tác. Bạn đã nắm được hợp tác là gì cũng như hiểu rõ các doanh nghiệp cần yếu tố nào thì mới có thể hợp tác thành công. Nếu bạn đang làm trong lĩnh vực kinh doanh thì nhất định đừng bỏ lỡ bài viết này!

►►► Tham khảo: Những thông tin việc làm hiện nay để có định hướng nghề nghiệp tốt nhất.